Firma logistyczna w UE stanęła przed typowym problemem branżowym — ostrym niedoborem wykwalifikowanego personelu. Szczególnie trudne okazało się zatrudnianie kierowców, gdzie duże zapotrzebowanie i rygorystyczne przepisy prawne prowadziły do długotrwałych przestojów i strat. Aby ustabilizować procesy operacyjne i przyspieszyć obsadę wakatów, firma zdecydowała się na outsourcing w UE, powierzając rekrutację i zatrudnienie pracowników wyspecjalizowanemu partnerowi — VAV Synergy.
Partner: Firma logistyczna w Niemczech
Liczba pracowników: 10
Zapytanie: Znaleźć odpowiedzialnych kierowców
Nasz partner, kierownik firmy logistycznej w Niemczech, dowiedział się o VAV Synergy z polecenia kolegów.
Firma napotkała problem: wielu kierowców z Europy Wschodniej nie przykłada się do pracy. Po 2–3 miesiącach rezygnują i żyją z zasiłków.
Znalezienie niezawodnych kierowców to prawdziwe wyzwanie dla firmy.
„Zaspał, spóźnił się, nie poinformował i wyjechał na wakacje – takie podejście nie działa w Niemczech” – tłumaczy dyrektor firmy, Dmytro. „W mojej firmie pracowali zarówno mój brat, jak i szwagier – wymagania są dla wszystkich takie same: praca na pierwszym miejscu. Nie ma tu miejsca na taryfę ulgową. W przeciwnym razie nasi niemieccy partnerzy przestaną z nami współpracować.”
VAV Synergy pomogła naszemu partnerowi rozwiązać ten problem.
Nasi kandydaci przechodzą kilka etapów rozmów kwalifikacyjnych: dokładnie sprawdzamy ich doświadczenie, motywację i umiejętności.
Dzięki temu podejściu odsetek nieodpowiedzialnych pracowników jest minimalny.
Ważne! Nawet jeśli zdarzają się problematyczne sytuacje, VAV Synergy bezpłatnie wymienia pracownika.
Jeśli również potrzebujesz niezawodnych pracowników w UE, wypełnij prosty formularz pod linkiem, aby skorzystać z bezpłatnej konsultacji.
