Für Transportunternehmen in der EU ist die Suche nach zuverlässigen Mitarbeitern von entscheidender Bedeutung. Einerseits herrscht ein ständiger Arbeitskräftemangel, andererseits besteht der Bedarf an qualifizierten Fachkräften, insbesondere in Berufen wie dem Fahren in der EU.
Europäer zögern, in diesem Bereich zu arbeiten: häufige Umzüge, Nachtschichten, hohe Verantwortung und Risiken. Daher entscheiden sich immer mehr Transportunternehmen dafür, Mitarbeiter aus anderen EU-Ländern einzustellen.
Dabei können jedoch Schwierigkeiten auftreten, die von der korrekten und legalen Registrierung der Arbeitnehmer in der EU bis hin zu ihrer Arbeitseinstellung und der Qualität ihrer Arbeit reichen.
„Ich bin es leid, mir ständig Sorgen zu machen, ob der Mitarbeiter pünktlich zur Schicht erscheint. Ist das Auto in gutem Zustand? Wie werden unsere Kunden ihn wahrnehmen – ordentlich und organisiert oder nach einer durchzechten Nacht?“, klagt der Inhaber eines Transportunternehmens in Deutschland.
Für Unternehmen der Transportbranche geht es beim Personal um mehr als nur um die Einstellung von Mitarbeitern. Es geht um Reputation, Service und Sicherheit. Stellen Sie sich Folgendes vor: Sie bestellen eine Lieferung in die EU, und der Kurierfahrer kommt mehrere Stunden zu spät. Oder, noch schlimmer, er ist betrunken. Oder Ihr Paket kommt beschädigt an, weil es unsachgemäß behandelt wurde.
Die Antwort liegt auf der Hand: Sie werden diesen Lieferdienst nicht wieder beauftragen. Stellen Sie sich nun vor, es handelt sich nicht nur um ein Paket, sondern um einen ganzen LKW.
90 % der Kunden werden sich sofort nach einem anderen Anbieter umsehen – und negative Bewertungen hinterlassen. Deshalb ist die Rekrutierung von Arbeitskräften in der EU, insbesondere von Fahrern, so wichtig.
Warum Unternehmen sich für VAV Synergy entscheiden
„Dank Ihres Unternehmens ist die Mitarbeitersuche in der EU und die Einarbeitung von Fahrern für mich kein Problem mehr. Ich schätze Ihre umfassende Unterstützung der Mitarbeiter in jeder Phase. Ich kann jetzt viel besser schlafen, weil Sie alles im Griff haben“, sagt einer unserer Partner in Deutschland. VAV Synergy übernimmt den gesamten Rekrutierungsprozess für Transportunternehmen.
Rekrutierung und offizielle Einarbeitung von Mitarbeitern in der EU
Einstellung qualifizierten Personals, Dokumentenprüfung und rechtskonforme Beschäftigung.
Legalisierung der Mitarbeiterregistrierung
Wir stellen sicher, dass die Mitarbeiterregistrierung Ihres Unternehmens vollständig dem EU-Recht entspricht.
Rechtliche und buchhalterische Unterstützung für Mitarbeiter
Wir übernehmen die Kommunikation mit Behörden, das Berichtswesen und administrative Angelegenheiten.
Zeit- und Ressourcenersparnis für Ihr Unternehmen
Sie konzentrieren sich auf Ihr Geschäft – wir kümmern uns um die HR-Prozesse.
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